Демократический или авторитарный стиль
руководства требуют разных особенностей и компетенций от сотрудников.
Такой стиль
руководства требует учёта долгосрочных перспектив и изменений в поведении.
Особого внимания
руководства требуют цели, структура, задачи, технология, кадры и организационная культура организации.
В ряде советских мемуаров приводятся примеры того, как пользующиеся доверием командиры и политработники убеждали отрезанных от основных сил красноармейцев не пытаться вернуться на фронт, поскольку советское
руководство требует продолжения ими борьбы с врагом в рядах партизан.
Партийное
руководство требовало предоставления регулярных сведений о положении на местах от низовых организаций.
Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать
Карту слов. Я отлично
умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!
Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.
Вопрос: что посеешь, то и пожнёшь — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?
Руководство требовало высоких показателей, а если их не было, то сыщики шли на всевозможные ухищрения.
От советских разведчиков
руководство требует не проглядеть внезапное ракетно-ядерное нападение.
Советское
руководство требовало отложить официальную церемонию.
Чаще всего
руководство требует составления чётких предварительных планов и бюджета.
Мол, концерты – это хорошо, но
руководство требует расширения репертуара.
Но партийное
руководство требовало отчёта о раскулаченных.
На нём столько всего, что рассказ займёт несколько часов, которых у нас, так как
руководство требует результатов и эти результаты должны быть исключительно положительные.
Высшее
руководство требовало всё больше секретных сведений о противнике, развернувшем против нас молниеносную войну, не считаясь с тем, что нелегалам-радистам приходилось буквально часами «висеть» в эфире, передавая растущий поток информации.
Экономические отношения, опирающиеся на административно-командные методы
руководства требовали и адекватного метода разрешения хозяйственных споров между субъектами.
Вышестоящее
руководство требует предоставить результаты о проекте “И”, которым они так все обеспокоены.
Руководство требует новых прыжков.
Одновременно укрепление централизованного
руководства требовало особого, жёсткого контроля над «инакомыслием».
–
Руководство требует отрядить на это дело наиболее квалифицированного сотрудника.
По какой-то не очень понятной логике именно в эти четыре дня городское
руководство требовало от всех городских музеев сдачу отчётности за месяц и за год по работе, которая хоть и была уже предварительно выслана им, но, по странным обстоятельствам, оказалась безвозвратно потеряна.
Руководство требовало выполнить работу в кратчайшие сроки, невыполнение которой грозило им наказанием.
Сам же народ удивлялся такому своему изменению, однако не знал, что с этим делать, а некоторые не решались и сами себе признаться, что жизнь безо всякого твёрдого
руководства требует от них самостоятельных поступков и решений, которых они сроду не поступали и не решали.
Между тем,
руководство требует внятных отчётов.
Первая операция под его
руководством требовала анализа и осмысления.
Руководство требует постоянных отчётов.
Руководство требовало огласить свой выбор немедленно, так что посланник не стал изводить себя ожиданием.
Руководство требовало отчётность по новогодней кампании.
Однако сопротивление росло. Суеверные рабочие отказывались приближаться к зеркалу, а
руководство требовало прекратить исследования.
А сейчас
руководство требовало объяснений.
Но
руководство требовало строго придерживаться закона.
Бизнес – он чуткого
руководства требует.
Однако времени подумать об этом не было –
руководство требовало ускорить расследование смерти бизнесмена.
Руководство требует подготовить предложения по реорганизации нашего департамента.
Интуиция говорила мне, что я уже исчерпал лимит стервозности, а страх перед
руководством требовал согласия с интуицией.
Руководство требовало срочно исследовать развалины и подземелья, однако цель поисков не сообщалась.
Руководство требовало чудес, а с волшебниками не складывалось.
Руководство требовало выяснить причины происшествия не позже завтрашнего дня.
Остановиться, несмотря на то, что сроки горят, клиенты вопят, поставщики негодуют, сотрудники ждут зарплаты,
руководство требует отчитаться, за садик надо заплатить, жене на продукты надо денег дать, маме помочь и пр.
Местное
руководство требовало готовую разработку предположительно самого опасного вируса.
Я опять-таки – руководитель, человек действия, а всякое
руководство требует энергии.
В этом модном магазине
руководство требовало, чтобы продавцы хорошо одевались.
– Я не прошу ответа от тебя сейчас, мы дадим тебе на раздумье три дня, первого октября начнется твоя подготовка, а запуск корабля мы планируем провести первого ноября, поэтому мы и обратились к тебе, – он смутился и поправил галстук, –
руководство требует произвести все в минимальные сроки, и ты нужен нам.
Руководство требовало ликвидировать группировку без лишнего шума.
Руководство требовало показатели, а какой ценой и за счёт чего, их откровенно не волновало.
Вышестоящее
руководство требовало регулярных отчётов о задержанных наркоторговцах, о разоблачении наркопритонов, о внедрении оперативников в среду наркоманов…
Социально-психологические методы
руководства требуют, чтобы во главе коллектива были люди достаточно гибкие, умеющие использовать разнообразные аспекты управления.