Но она часто уже достигнута, так как до глобальной
реорганизации компании через внедрения SAFe следует этап внедрения Scrum или других Agile-методов на уровне отдельных команд.
В ходе нашей работы мы обнаружили множество успешных примеров
реорганизации компаний в самых разных отраслях, занимавших самые разные стартовые позиции, с использованием предлагаемых в этой книге методов.
Вскоре после того, как мы включились в процесс
реорганизации компании Tomkins, она продала отделение RHM, занимавшееся хлебопекарными изделиями и другими продуктами питания.
Я воспользовался методом «единое лонгитюдное исследование кейса», целью которого было глубоко проанализировать Haier и получить «оперативные данные» о структурной
реорганизации компании.
Сегодня в десять будет большое совещание по вопросам
реорганизации компании и её расширения.
Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать
Карту слов. Я отлично
умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!
Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.
Вопрос: перерожденка — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?
Она была стройна, и облокотившись одним локтем на подлокотник, закинув ногу на ногу, производила впечатление босса крупной компании, готового в мгновение вскочить и начать активно жестикулируя, раздавать важные указания своим подчинённым перед началом полной
реорганизации компании.
– Молодцы, готовьте план
реорганизации компании, распределяйте средства, активы и роли.
В связи с этим было принято решение провести
реорганизацию компании.
Начнём с аудита, а выяснится, что нужна кардинальная
реорганизация компании.
И я как раз занимаюсь
реорганизацией компании.
– Итак, продолжая наш разговор на тему
реорганизации компании, я бы хотел к началу следующей недели получить от всех вас подробные планы и предложения.
Это может быть глобальная
реорганизация компании, частичкой которой вы являетесь, или перемены среднего масштаба, например, в том, «как мы работаем в нашем отделе», или изменение личных качеств человека, которое, по мнению менеджера, необходимо по результатам последней аттестации.
Недавно произошла полная
реорганизация компании, на носу важное слияние.