Роль стратегического фактора
в процессах руководства мы разъясним в главе XIV.
Наконец, описывается уточнение OODA в отношении модели изменений, в частности, рассматривается разновидность этой модели, известная как DOODA (Динамическая OODA), предназначенная для быстрого принятия решений
в процессе руководства и управления (Command and Control operations).
Эту работу, как известно, выполняет менеджер
в процессе руководства людьми.
Она влияет на определение целей и разработку планов, а также на эффективную коммуникацию и координацию
в процессе руководства.
Многому из того, что босс делает
в процессе руководства, он научился у собственных начальников.
Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать
Карту слов. Я отлично
умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!
Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.
Вопрос: зинджантроп — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?
Начальник, каким бы он не был хорошим человеком и руководителем, всего лишь человек, поэтому, как и всё не застрахован от плохого настроения и ошибок, совершаемых
в процессе руководства вами.
Ты должна чувствовать, что сможешь
в процессе руководства делать сотруднику замечания и тебя это не будет напрягать.
Дружба между детьми, взаимопомощь и уважение к труду взрослых воспитывались в повседневной бытовой жизни,
в процессе руководства детскими играми и посильным трудом.
Законодатель при этом исходит из того, что
в процессе руководства решаются общие задачи, которые охватывают либо определённое направление работы, либо какую-то отрасль управления.
Опыт, приобретённый в результате успехов и неудач
в процессе руководства несколькими десятками проектов по управлению внедрением изменений, даёт возможность обобщить причины, выявить и систематизировать типичные ошибки, характерные особенности, определить набор действий и рекомендаций, которые могут оказаться полезными многим сегодня.
Однако при непосредственных контактах
в процессе руководства для лучшего понимания решений могут учитываться личностные особенности характера субъекта и объекта управленческой деятельности.
Хотя вариант, когда твоё начальство вмешивается
в процесс руководства твоими людьми, не всегда связан с тем, что ты подал повод для этого.