Систему
материального стимулирования необходимо ориентировать не на квалификацию, полученную по диплому, а на уровень квалификации выполняемой работы или используемой при принятии решения.
– Внедряет методы
материального стимулирования сотрудников, а также нематериальной мотивации.
Воздействие предполагает
материальное стимулирование персонала, повышение степени его ответственности за эффективное использование финансовых и других ресурсов предприятия.
Структура
материального стимулирования на 2002 г. представлена на рис. 6.
При этом они используются на расширенное воспроизводство,
материальное стимулирование работающих, удовлетворение социальных и других потребностей общества.
Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать
Карту слов. Я отлично
умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!
Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.
Вопрос: опломбировка — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?
О да, верность, подкреплённая
материальным стимулированием, становится куда интереснее верности бесплатной.
Например, только из их числа выбирать наставников, с определёнными
материальным стимулированием.
Ситуация в детско-юношеском спорте особенно обострилась после внедрения в стране федеральных стандартов спортивной подготовки и
материального стимулирования тренеров за их выполнение спортсменами.
Иначе говоря, как стало известно психологам ещё в 1920-е годы,
материальное стимулирование способно мотивировать труженика до определённых пределов, но не бесконечно.
Основные задачи руководства компаний сводились к: строгому контролю и наблюдению за работниками; разложению задач на простые и понятные элементы; жёсткому разделению управленческих и исполнительских функций, использованию авторитарного стиля руководства; обеспечению
материального стимулирования работников; учёту некоторых интересов работников и соблюдению их прав.
На предприятиях и в организациях при помощи статистики получают обобщённые данные об объёме и динамике выпуска продукции, производительности труда, закономерностях развития заработной платы, товарооборота, использовании средств на
материальное стимулирование труда и др.
На железных дорогах в первый же год работы в новых условиях планирования и экономического стимулирования значительно возрос объём перевозок, улучшились показатели использования основных производственных фондов и, прежде всего, вагонов и локомотивов, увеличилась прибыль и повысилась рентабельность перевозок, возросли фонды
материального стимулирования.
Важнейшим методом экономического стимулирования является
материальное стимулирование в соответствии с количеством и качеством труда.
Именно менеджеры решают, какими должны быть цели их организации в области производительности, какие технологии она будет использовать, какие формы
материального стимулирования будут в ней применяться для мотивации персонала к более производительному труду.
Очевидно, что при таком положении вещей любому руководителю выгоднее вообще не забивать голову «книжной чепухой», а применять наиболее простые способы обращения с персоналом – собственные эмоции и традиционную простейшую модель
материального стимулирования (угроза увольнения, оклад плюс премия).
Однако они либо не приносили успеха, либо сворачивались по идеологическим причинам, поскольку их смысл состоял в
материальном стимулировании качественного производительного труда, что несло в себе намёк пусть и на слабое, но подобие рыночной экономики.
Ссылки на то, что
материальное стимулирование можно быстро заменить моральным, на «революционную сознательность» или пролетарскую ответственность, «формирование нового человека», больше годятся для пропаганды.
– Оттого, милочка, – а вот это ей уже совсем не понравилось, как и взгляд, которым окинул её управляющий, – что лишь заинтересованный в
материальном стимулировании сотрудник станет работать особенно хорошо.
С помощью экономических методов осуществляется
материальное стимулирование коллективов и отдельных работников.
Но и пренебрегать фактором
материального стимулирования он не стал.
Потом протянула ему яблоко, заныканное в кармане, – в страшной силе
материального стимулирования я уже убеждалась неоднократно.
Огромный вред складыванию системы
материального стимулирования нанёс сложившийся в 1930-е годы неэквивалентный обмен между государством и трудящимися.
Неправомерно произведённая выплата дополнительного
материального стимулирования военнослужащему, имеющему неудовлетворительные результаты по физической подготовке, является неосновательным обогащением, которое в соответствии с п.
Эффективность программ
материального стимулирования находится в прямой зависимости от усилий конкретного сотрудника, поэтому ключевые показатели, задачи должны быть определены таким образом, чтобы он сам, его руководитель и команда могли реально влиять на достижения.
Продовольственная развёрстка, государственное нормированное распределение и сметное снабжение, свёртывание товарного производства подрывали
материальное стимулирование производства вообще, а в кооперативных объединениях особенно.
Руководители таких сообществ и получали
материальное стимулирование, а затем уже сами запускали нужную информацию в работу.
Система
материального стимулирования должна создавать условия, удовлетворяющие требования работников: заработок, необходимый уровень благосостояния и удовлетворения.
Как выбрать показатели
материального стимулирования для конкретной должности?
В осуществлении курса социалистического строительства имели место ошибки: руководство экономикой было чрезмерно централизовано, отрицалась роль
материального стимулирования, недооценивалось значение товарно-денежных отношений, недостаточно учитывался опыт других социалистических государств.
В силу того, что подобная прозападная модель утрированно
материального стимулирования человека на сегодня себя исчерпала, именно нашим странам предлагать миру новейшее.
Однако очень важно учитывать ситуацию, в которой
материальное стимулирование осуществляется, и стараться избегать преувеличения его возможностей, так как человек имеет очень сложную и неоднозначную систему потребностей, интересов, приоритетов и целей.
И когда система
материального стимулирования хорошо налажена (цели личности и организации уравнены по значимости), традиционно враждебные отношения между рядовыми сотрудниками и лидерами могут быть смягчены стремлением к взаимовыгодным целям.
Множество исследований, посвящённых разработке и оценке эффективности мер демографической политики направленной на повышение рождаемости показывают, что меры
материального стимулирования лишь позволяют частично компенсировать финансовые потери, с которыми сталкивается семья при рождении ребёнка, притом во многом они направлены на семьи, находящиеся в бедственном положении.
Из научных результатов бихевиористской школы вытекает, что люди трудятся не только из—за денег, а потому
материальное стимулирование не является панацеей, отнюдь не всегда позволяет поднять эффективность работы.
Помимо зарплаты, крупные компании используют целый ряд других инструментов
материального стимулирования работников: медицинское страхование, жилищные программы, организацию досуга, дотации на питание и проезд и др.
Восьмую пятилетку по праву можно назвать «Косыгинской»: в ходе её были сделаны важные шаги в развитии советской экономики, особенно в сфере
материального стимулирования производства и производителей.
Ответы поражали однообразием: для нормального функционирования кинопроизводства необходимо
материальное стимулирование национальных кадров и соблюдение закона о квоте.
Материальное стимулирование практически под запретом, «идейно-духовный фактор хозяйствования» ставится во главу угла, «нетрудовые люди» не только оцениваются в качестве «негосударственного элемента», а вообще уничтожаются.
В основе
материального стимулирования лежат материальные, а в основе морального – социальные потребности личности (в общении, уважении, признании заслуг и т. п.).
По результатам оценивания принимаются решения о премировании согласно действующим процедурам
материального стимулирования и о дальнейшем задействовании персонала в проектах.
На поведение первых хорошо влияет
материальное стимулирование, а к бездельникам необходимо применять методы жёсткого контроля и при упорном нежелании работать их следует увольнять.
Сегодняшние разговоры о том, что необходимо поднять рождаемость за счёт
материального стимулирования молодой семьи, безусловно небезосновательны, тем не менее подобные действия малоэффективны.
И больше всего неприятностей ей доставлял важный общекорпоративный проект, который должен был централизовать управление
материальным стимулированием персонала в масштабах всей организации; его-то ей и поручили возглавить.
Тогда же были созданы отделы кадров и разработаны схемы
материального стимулирования, ошибочно называемые нынешними управленцами, не понимающими разницы между мотивом и стимулом, как «мотивация».
Действовала надёжная система солидного
материального стимулирования «мастеров слова» – крупные гонорары, на которые литераторам, «вышедшим в люди», получившим мало-мальскую известность, можно было безбедно жить, всецело отдаваясь творчеству…
Опять же, любой фактор лояльности со знаком «минус» можно рассматривать как барьер лояльности (например, недостаточная оплата труда в противоположность хорошему
материальному стимулированию).
Однако, власти видели его суть не в
материальном стимулировании производителя, а в очередной структурной перестройке.
Детальный анализ частоты жалоб, предъявляемых лётчиками к отдельным группам факторов, негативно сказывающимся на условия жизнедеятельности (табл. 2.2), позволяет в числе ведущих выделить: однообразие и низкое качество питания, отрыв от семей, длительное стартовое время, низкое
материальное стимулирование и чрезмерную лётную нагрузку в сочетании с неблагоприятными климатическими условиями, высокими нервно-психическими нагрузками, особенностями пилотирования в условиях горно-пустынной местности в неудобном защитном снаряжении.