Состав заработной платы и прочих выплат раскрывается в
расчётном листке, форму которого работодатель разрабатывает и утверждает самостоятельно с учётом мнения представительного органа работников.
Зарплата у него очень хорошая – я как-то
расчётный листок видела, а это значит, что мне хватит.
При применении автоматизированной обработки производится распечатка
расчётного листка, один экземпляр которого выдаётся работнику, а другой вкладывается (подшивается) ежемесячно в лицевой счёт работника на бумажном носителе.
Попутно руководство бюджетных организаций несколько дней кряду организовывало внеплановые собрания, на которых разъясняло своим сотрудникам правила начисления новых зарплат: граф в
расчётных листках станет меньше, но на зарплате это не отразится, уверяли они.
– Что это? – спросил он, ткнув меня в какое-то начисление в
расчётном листке.
Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать
Карту слов. Я отлично
умею считать, но пока плохо понимаю, как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!
Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать мир эмоций.
Вопрос: набедоваться — это что-то нейтральное, положительное или отрицательное?
Ответ таился в одной из строк
расчётного листка – сотрудник премировался за передовые идеи и добросовестный труд.
Чтобы до момента записи расходов и доходов не приходилось их все держать в голове, имеет смысл выделить в своем кошельке или бумажнике отделение и складывать туда денежные документы: кассовые чеки, билеты, расписки,
расчетные листки.
Его уволили в первый рабочий день: почерк юноши оказался неразборчивым, и никто из клиентов не мог прочитать записи на своих
расчётных листках.
Срок в этом случае отсчитывали отдельно по каждой сумме со дня получения заработной платы, в составе которой, по мнению работника, эта сумма должна была быть выплачена, или со дня получения
расчётного листка, из содержания которого можно было сделать вывод о неначислении такой суммы, при увольнении – со дня, когда он должен был получить окончательный расчёт при увольнении.
Трудно решиться изменить жизнь ещё и потому, что кто-то недавно выпустил класс или группу, а кто-то практически вчера стал классным руководителем или куратором и радужные перспективы собственного карьерного роста не омрачены цифрами в
расчётном листке и эмоциональным выгоранием.
Он не хотел быть тем, кто увидит в своём
расчётном листке строку «за выслугу лет» с начислением надбавки к заработной плате в четыреста рублей.