«Профсоюзная идеология 2.0» это существенно переработанное и дополненное издание по сравнению с первой книгой «Профсоюзная идеология», которая появилась в 2012 году. Новые явления общественно-политической жизни, экономические реалии, технологические изменения, удачный и неудачный опыт профсоюзной работы – осмыслены автором применительно к базовым понятиям профсоюзной идеологии. Мир меняется, и профсоюзы должны понимать эти изменения, также меняясь.
Приведённый ознакомительный фрагмент книги Профсоюзная идеология 2.0 предоставлен нашим книжным партнёром — компанией ЛитРес.
Купить и скачать полную версию книги в форматах FB2, ePub, MOBI, TXT, HTML, RTF и других
Две стороны одного труда
Профсоюз рассматривает труд в виде двух процессов.
С одной стороны — как процесс непосредственно осуществления деятельности.
• Кто работает?
• Как работает?
• Что делает?
• В каких условиях?
Вторая, не менее важная сторона — процесс расчета, оплаты за эту деятельность.
• Сколько платят?
• Вовремя ли?
• Только ли деньги или есть иные бонусы?
Важно оценивать сочетание этих двух сторон. И именно в таком неразрывном виде труд является ареной борьбы, где сталкиваются интересы члена профсоюза (работника) и работодателя (собственника).
Со своей стороны работодатель прилагает гигантские — без преувеличения — усилия для того, чтобы внести в эту довольно простую картину существенные искажения. Эти искажения транслируют «независимые» СМИ и бездумно (или намеренно) повторяет «общественное мнение». За счет этих искажений реальности целенаправленно затрудняется деятельность профсоюза. Разорвать логическую связь трудовой деятельности и достойной оплаты труда работников — это цель, которую преследуют работодатели с момента появления наемных работников и их представителей — профсоюзов.
Приведённый ознакомительный фрагмент книги Профсоюзная идеология 2.0 предоставлен нашим книжным партнёром — компанией ЛитРес.
Купить и скачать полную версию книги в форматах FB2, ePub, MOBI, TXT, HTML, RTF и других