Книга основана на личном опыте. Нет, она не найдет за вас работу, но поможет взглянуть на проблему с поиском по-новому. В данной книге очень коротко отражены основные причины "возрастного ценза" у многих работодателей, а также пути решения проблемы.
Приведённый ознакомительный фрагмент книги Как найти работу после 40 лет предоставлен нашим книжным партнёром — компанией ЛитРес.
Купить и скачать полную версию книги в форматах FB2, ePub, MOBI, TXT, HTML, RTF и других
Поиск работы-это всегда очень непросто, а когда возраст переваливает слегка за 40….В общем задача становится просто супер сложной. Попробуем разобраться в проблеме и успешно решить данную проблему.
Введение
И так, не успели мы оглянуться, как «стукнуло» 40. Прекрасный в целом возраст, если бы не одно «но». В нашей стране работодатели установили возрастное ограничение при приеме на работу. Естественно, как правило оно не гласное. По закону возрастная дискриминация в отношениях работника запрещена, но по факту она существует. В каких-то сферах деятельности она выражена больше в каких-то меньше. Но есть факт — устроится на хорошую работу после 40 лет очень сложно. Это касается как мужчин, так и женщин. Что делать? До пенсии еще далеко, дети к этому возрасту у многих еще не самостоятельные. Казалось бы, тупик.
Не спешите отчаиваться. В данной книге я расскажу о причинах данной проблемы и вариантах ее решения. Все это основано на моем личном опыте.
Немного обо мне. Моя история. Почему я могу быть вам полезен в данном вопросе?
В настоящее время я являюсь высококвалифицированным специалистом в компании с мировым именем. Зарплата на очень хорошем уровне. И что характерно, устроился я в нее, когда мне было слегка за 40. Устроился в достаточно молодой коллектив, где большинство сотрудников младше меня.
Приведённый ознакомительный фрагмент книги Как найти работу после 40 лет предоставлен нашим книжным партнёром — компанией ЛитРес.
Купить и скачать полную версию книги в форматах FB2, ePub, MOBI, TXT, HTML, RTF и других